昆山市编委办以学习贯彻昆山市委会议精神为东风，结合“三严三实”专项活动的开展，扎实开展机构编制管理和各项改革工作，7月底召开全体工作会议，寻找差距，狠抓创新、改革工作，强化自身能力素质建设，加快推进编委办各项工作落实。
一、进一步加快政府职能转变工作。稳妥推进综合执法试点工作和基本建设领域集中审批改革，会同市民政、财政等部门，就政府职能转移和政府购买公共服务逐步扩大范围，加大政府向社会转移职能的力度。进一步优化职能配置，对部门职责交叉多，责任不清的行业领域理顺理清职责关系，减少部门之间的推诿扯皮，尽可能将部门之间外部协调转化为部门内部协调，进一步提高行政服务效能。深化行政审批制度改革，加强事中事后监管工作。放大经济发达镇行政管理体制改革试点效应， 深化开发区行政审批制度改革。
二、做好市级机关部门绩效管理工作。主动与纪委（监察局）沟通对接，充分征求各考核牵头部门的意见建议，认真梳理各项指标体系，对考核内容、考核方法、结果应用等方面提出了创新的意见，通过多次讨论、修改汇总，经报市绩效管理工作领导小组核准、市政府常务会议研究、市委常委会批准，下发《昆山市市级机关部门绩效管理工作实施意见（试行）》、《市级机关部门绩效管理考核事项评价细则》及《关于区镇和市级机关部门绩效管理工作的补充通知》，在此基础上，下一步将扎实推进市级机关部门绩效管理考核工作。
三、强化工作人员自身能力建设。以“践行‘三严三实’，我为‘昆山服务’做什么”专项教育活动为契机，开展“三亮三比三评”活动，展示共产党员风采，接受群众监督，进一步树立党组织和党员良好社会形象。要求每一位工作人员认真学习岗位职责，明确自身的工作任务和工作目标，让每一个岗位上的工作人员都能做到对自己的岗位工作职责熟知于胸，便于在日常工作中全面做好各自的本职工作。积极为昆山发展献计献策，不断强化岗位尽责和责任担当的精神，进一步促进管理大创新、作风大转变、服务大提升。
昆山市编委办